2013年职评工作安排表
1、4月上旬学校成立包括校长、分管校长、办公室主任、教研组长等人员在内的职称工作小组。
2、4月8-9日(周二、三)前,上报《信息表》(纸质材料一式一份和电子文档同时上报)、学校择优推荐情况汇报、理论和教科研考试费等:
3、
4、5月中旬:学生满意度测评。继续教育学时数(市、区、校三级)审核认定。
5、5月下旬:拟晋升中学高级(含小中高)职称人员课堂教学能力考核。
6、 6月上旬:领取学生满意度测评结果和课堂教学能力考核成绩单位、《中小学教师专业技术资格评审申报表》等材料;年度考核表复印件请提前与档案室联系,电话:85127775(编内教师以校为单位至局档案室复印)。
7、材料要求:在拟晋升人员扫描材料前,校职称工作小组要审核拟晋升人员的纸质材料,凡没有佐证的内容,审核人要在纸质材料上注明审核意见、审核人并加盖审核人所在单位公章,确保材料真实、准确、齐全。材料如是复印件,均应有审核人签名并加盖审核人所在单位公章。学历、学位证书、教师资格证书、职称计算机合格证、所取得荣誉、论文、论著等需原件扫描,复印件扫描无效。
8、拟晋升人员将评审材料扫描后,打开职称评审系统(网址为http://{域名已经过期}),在“评审知识库”中下载2013年的操作说明和模板,按要求填写数据,上传评审材料。
9、材料扫描:材料准备好的与常铀联系一起扫描。
10、所有拟晋升人员上传的申报材料、必须三级审核,三级审核通过后才算上传工作结束
11、
小河中学
5.25
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